Wij zijn voortdurend op zoek naar nieuwe medewerkers voor onze kantoren in Antwerpen en in Brussel. Voel jij je thuis in een energiek, ondernemend en positief team waar je leert van elkaar, expertises deelt, samenwerkt, discreet handelt en samen met de klant op zoek gaat naar de beste oplossingen?
Welkom bij Stadim!
Samen kunnen wij het verschil maken in de vastgoedsector. Wij geven onze klanten nooit zomaar een cijfer maar altijd een onderbouwd en onafhankelijk advies dat hen nieuwe inzichten en perspectieven biedt. Aan de hand van onze scherpe analyses en expertise kunnen zij gefundeerde beslissingen nemen over hun vastgoed. Deel jij deze ambitie?
En wil je je kennis, je analytische vaardigheden en teamskills uitdagen?
Dan pas je helemaal in het Stadim-team!
Bij ons sta je er nooit alleen voor. Wij maken het verschil, omdat we een sterk team zijn. We werken samen en delen onze inzichten en expertise. We bekijken vastgoed vanuit diverse perspectieven. Je kan altijd rekenen op een collega voor feedback en ondersteuning. Elke nieuwe collega wordt op weg gezet en verder begeleid door een mentor.
We zijn onvoorwaardelijke sparringpartners, voor elkaar en voor onze klanten. Daarom maken we van vertrouwen en discretie zo’n punt. We delen een passie voor vastgoed en voelen ons betrokken. We kunnen rekenen op elkaar. Bij ons krijg je de vrijheid en het vertrouwen om te groeien in je job.
Groeien doen we samen: in team en met de klant. We staan niet stil, denken altijd vooruit en volgen de markt op de voet. We verwachten een open en leergierige houding van onze medewerkers. In ruil krijg je de kans om te groeien in je job en in je expertisedomein. Je kiest zelf welke trends en digitale evoluties je je eigen maakt.
Een menselijke en professionele werkcultuur: dat is onze grootste troef. Naast de wekelijkse teammeetings, is er ook ruimte voor initiatief en spontane teamactiviteiten. Je krijgt de gelegenheid om interne en externe opleidingen te volgen. We ondersteunen je om je loopbaan in eigen handen te nemen.
In 2018 startte ik als schatter bij Stadim. Ik begon met diverse waarderingen, zowel qua locatie als type vastgoed. Systematisch kwamen er grotere en meer complexe opdrachten bij. Ondertussen heb ik een hele weg afgelegd en me gespecialiseerd in out-of-town retail en logistiek vastgoed. Ik beheer een aantal grote portefeuilles met periodieke updates en ben accountmanager van belangrijke klanten. Dat is bijzonder boeiend omdat je intensief samenwerkt met je klant en elkaar ook beter leert kennen. Waarderen is altijd teamwerk. Ook al ga je alleen op plaatsbezoek, elke schatting wordt door meerdere collega’s bekeken. Dankzij die verschillende standpunten komen we samen tot de best mogelijke waardering.
Bij Stadim kan je groeien, zowel op persoonlijk als professioneel vlak. Initiatief en opleidingen worden gestimuleerd. Tot slot werk je in een inspirerende omgeving met geweldig team.
Twee jaar geleden startte ik bij Stadim. Voordien werkte is als financiële auditor. Ik ben graag bezig met cijfers. Maar in mijn vorige job miste ik soms relevantie en actie. Die vond ik wel als schatter bij Stadim. Als schatter ben je nog altijd bezig met cijfers, maar op een meer concrete manier. Eén dag per week doorkruis ik Nederland en België om panden en projecten te bezoeken. Vastgoed is een ongelofelijk boeiende, dynamische markt. Ik vind het bijvoorbeeld ook fascinerend om enige tijd na een adviesopdracht voor een projectontwikkelaar, het uiteindelijke gebouw te zien verrijzen. Bij Stadim krijg je de kans om je te specialiseren in bepaalde vastgoedtypes, en tegelijk is er ook ruimte voor andere disciplines. Zo waardeer ik nu voornamelijk studenten- en logistiek vastgoed, maar onlangs nog schatte ik een prachtig 19de-eeuws ambassadegebouw en een gloednieuwe padelclub. Die afwisseling houdt je scherp. Ik geloof ook sterk in ons uitgebreide berekeningsmodel. We gebruiken veel parameters om tot een waardering te komen, waardoor we onze klanten een onderbouwd resultaat kunnen geven. Dat geeft een gevoel van zekerheid.
Bij Stadim ligt de lat hoog maar tegelijk wordt veel belang gehecht aan werkplezier. Zo gaan we geregeld met de collega’s iets drinken of samen sporten. Gezamenlijke initiatieven worden hier echt gestimuleerd.
Frederik werkte jarenlang voor de overheid in diverse vastgoedgerelateerde jobs. Twee jaar geleden maakte hij de overstap naar Stadim.
“Als schatter bij Stadim moet je een generalist zijn inzake vastgoed. Dat vergt niet alleen kennis van economie en van het algemeen cijfermatige, maar ook een feeling voor bijvoorbeeld bouwtechnische zaken. Voor de expertise die je zelf niet hebt, ga je te rade bij je collega’s. Dat is een vuistregel. Meestal kijken zes ogen mee voor we een berekening naar de klant sturen. Het schattingsmodel van Stadim vereist dat elk te waarderen eigendom of project benaderd wordt vanuit verschillende invalshoeken: je moet de pet kunnen opzetten van architect, makelaar, investeerder…
Net omdat wij een dossier multidisciplinair benaderen, komen we tot een sterk verslag. En dat brengen we ook zo naar onze klanten. Het levert interessante gesprekken op die voor ons een meerwaarde betekenen. Het houdt ons scherp en zorgt ervoor dat we altijd de vinger aan de pols houden.“
Elke dag is anders
Frederik werkt bij Stadim als valuer-advisor met een gevarieerd takenpakket.
“Mijn focus ligt op studentenvastgoed, een interessante markt waarin Stadim een voortrekkersrol speelt. Zo ben ik ‘trekker’ van ons jaarlijks rapport over studentenvastgoed ‘Het Kotkompas’. Het mooie aan onze job is dat je je expertise in een specifiek domein volledig kunt benutten. Daarnaast doe ik de reviews van onze waarderingen voor publiek en verblijfsvastgoed, maar ik blijf ook zelf waarderingen uitvoeren in alle domeinen, waaronder ook ontwikkelingsvastgoed. Voeling houden met de basis is nu eenmaal belangrijk.
Verder buig ik mij mee over onze digitale projecten: dashboarding, automatisering, datastrategie, engineering, applicaties… Hiervoor werken we samen met nationale en internationale partners. Een uitermate boeiende wereld.”
Stadim slaapt niet
Bij Stadim zorgen we ervoor dat iedereen op de juiste manier uitgedaagd wordt. Je krijgt de ruimte om zelf initiatief te nemen en suggesties te doen om te innoveren. Wil je je expertise verruimen, dan krijg je die kans. Dat maakt dat we bij Stadim niet stilstaan, maar blijven evolueren.
Maatschappelijke relevantie
“Naast het inhoudelijke en innovatieve luik, maken ook de familiale sfeer, fijne collega’s en de mooie kantoren werken bij Stadim aantrekkelijk. Daarbovenop komt nog de maatschappelijke dimensie. Zo spelen we onder meer een maatschappelijke rol in het controleorgaan voor banken. Dat geeft extra voldoening.”